سم آلتمن، مدیرعامل OpenAI، اخیراً در مصاحبهای عمومی اظهارنظری غافلگیرکننده کرد: هوش مصنوعی عصر طلایی کار چهار روز در هفته را که بسیاری انتظار دارند، به ارمغان نخواهد آورد. مدتهاست که هر انقلاب تکنولوژیک با این فرض همراه بوده که پیشرفت فناوری ساعات کاری را کاهش داده و اوقات فراغت بیشتری فراهم میکند. با این حال، آلتمن اشاره کرد که این دیدگاه ایدهآل در طول دههها هرگز به طور گسترده محقق نشده و هوش مصنوعی نیز تفاوتی نخواهد داشت.
آلتمن اذعان کرد که با نگاهی به روندهای تاریخی، مردم مدرن در مقایسه با کارگران صدها سال پیش، اوقات فراغت بیشتری دارند و کیفیت کلی زندگی به اوجهایی رسیده که در گذشته غیرقابل تصور بود. اما، پذیرش گسترده فناوری هوش مصنوعی به سرعت بهرهوری کلی جامعه را افزایش خواهد داد. در عین حال، انتظارات افراد از خودشان نیز به سرعت بالا میرود و هیچ روند گستردهای از استراحت و کاهش حجم کاری وجود نخواهد داشت.
رقابت نسبی بیپایان، همه را به سمت شلوغتر شدن سوق میدهد، نه آرامش بیشتر
از نظر آلتمن، نیازهای کلی جامعه بشری هرگز در سطح فعلی باقی نخواهد ماند. پس از افزایش بهرهوری، مردم دائماً ایدههای جدیدی برای انجام کارها پیدا میکنند، خدمات و محصولات جدیدی برای یکدیگر ایجاد میکنند که به نوبه خود تقاضاهای کاملاً جدیدی را به وجود میآورد که قبلاً وجود نداشتند. عملکرد جامعه بیشتر شبیه یک رقابت نسبی بیپایان است – همه به شدت نگران موقعیت خود در مقایسه با اطرافیانشان هستند. این انگیزه به طور مداوم اقتصاد را به جلو میراند و با ورود هوش مصنوعی متوقف نخواهد شد.
او حتی پیشبینی غیرمنتظرهای ارائه داد: هنگامی که عصر ابرهوشمندی به طور کامل محقق شود، وضعیت واقعی همه بسیار شلوغتر از حد انتظار خواهد بود، در حالی که از زمان زیادی که کار میگیرد شکایت میکنند، اما در خفا از آن لذت میبرند. به نظر میرسد واقعیت این قضاوت را تأیید میکند – در حال حاضر، بسیاری از مدیران شرکتهای فناوری در سراسر جهان در واقع قوانین سختگیرانهای را برای کار پنج روز در هفته در دفتر کار تقویت میکنند و برخی مناطق حتی به طور نامحسوس فرهنگ اضافه کاری ۹۹۶ را ترویج میدهند. آرمان هفته کاری چهار روزه که در ابتدا امید میرفت، به نظر میرسد از دسترس عموم دورتر میشود.